字节互联网营销秋招 字节2021秋招

字节跳动校招,入职城市选择,北京还是上海比较好？

字节跳动校招,入职城市选上海比较好，北京人太多了，干啥都要排队，而且还没有户口。

这篇文章是秋招这个系列的第一篇，主要想聊一下对于整个职业生涯规划里比较重要的一个命题，城市选择。先介绍一下本人情况，山西人，省内某本科毕业，19年来到北京进入互联网行业，目前就职于某上市公司。

工作方向自动驾驶和仿真。年薪20出头。嗯就个人情况而言，算是一个正常的北漂程序员的水平，也就是我们常说的中位数水准。不夸张地说，水平就这样，比不上大厂“白菜”，但相对比较真实吧。我当初也是觉得程序员都像网上那样。

动不动年薪大几十，喝着咖啡，西装革履。事实。好了，基本情况聊完了，我们转回正题，将要或是已经参加秋招的你，如何选择城市，奋斗或者说考虑安家。严谨一点，我们先确定范围，秋招。既然是针对秋招，那主要群体就是毕业生了。

因为在秋招跳槽的在职人员不多，能在这个节骨眼上离职的程序员，往往是被挖的。顾虑不多，公司福利匹配基本比较完善，笔试，面试流程可能都没有。往往发生在一些已经在某固定方向有一定成绩的大佬身上。

这些人。不在我的秋招篇的范围内，略过。所以呢，秋招篇主要是围绕应届毕业生来展开。废话说完了，回到主题，聊聊那些我们将要写代码的城市吧。第一梯队城市，北京，上海，深圳。（我没有把杭州算进来，后面讲原因）。

第二梯队城市，杭州，广州，苏州，成都。第三梯队城市，武汉，西安，南京，合肥。我其实一直很犹豫武汉的位置，我是真的不知道放在三合适还是二合适一些。在武汉工作的小伙伴可以给个合适的定位。

字节2022年秋招开奖了吗

截止2021年11月字节2022年秋招还没开奖。

秋招的意思：秋招在9—11月，面向下一年毕业生,正式签三方。秋招就是面向大三、研二学生的秋季校园招聘。

秋招过了也就意味着你不需要在毕业的时候挤进求职的大潮中。而且秋招是有只针对这个段位的学生的。

秋招重要的原因：

1、要求低，发展路径好。

秋招是针对学生而设，当然是不要求工作经验的并且每年都会招收好多人。而且因为你是学生，面试官也会相对放低自己的要求，比社招要求低好多倍。而且公司会有针对校招进来的学生制定发展路径，只要听话基本错不了。

2、福利待遇优秀，岗位可挑选性多。

每年的秋招不仅是学生的狂欢也是企业的抢人大战。很多企业都为了能够收揽更多的人才，开放更多的岗位，提出更好的福利待遇。

字节跳动校招启动，员工总数突破11万人，目前公司的经营状况如何？

目前字节跳动的经营情况相对不错，但明显低调了很多。

现在是互联网时代，互联网时代的企业发展速度非常快。虽然自己跳动成立也不过几年时间，但已经迅速成为了非常有竞争力的一家企业。字节跳动目前在互联网行业有着一定的影响力，很多应届毕业生也会优先选择这家企业，因为这家企业的正常发展和工作待遇都非常好。

一、字节跳动正式启动校招。

字节跳动的秋季校园招聘正式启动，这一次招聘的范围依然是北上广深，同时也有杭州和成都。字节跳动的目标应试者是全国的一流高校，因为字节跳动的待遇非常好，很多应届毕业生已经开始提前准备校招的面试工作。这一次字节跳动计划招聘4000人左右，实际招聘的人数可能会达到8000个以上。

二、字节跳动的经营状况相对不错。

虽然自己跳动的发展速度相比前两年已经开始减缓，但这家企业的发展依然不错，同时也有着不错的企业营收。对于这样的一家互联网公司来说，因为字节跳动的用户基础已经初步建立，用户对自己的动的产品也有着非常强的粘性，所以字节跳动可以开展很多业务，企业发展也相对比较顺利。

三、很多应届毕业生想加入字节跳动。

正如我在上面所提到的那样，因为字节跳动的工作待遇非常好，有着不错的发展前景，所以很多应届毕业生想加入字节跳动。互联网行业本身就有着不错的发展空间，更不要提像字节跳动这样的互联网大厂了。不过，因为之前字节跳动曾经出现过负面危机，很多人对这家公司的评价并不好。对于那些是非观念分明的应届毕业生来说，很多人可能也不会选择字节跳动。

目前哪些知名的科技公司/互联网大厂开始今年秋招了？哪些公司薪资待遇比较好？

华为、腾讯、字节跳动、百 度、美团、拼多多、万兴科技都开始秋招了。推荐创意软件A股上市企业万兴科技（300624.SZ）。今年秋季社招，万兴科技聚焦产品创新人才、专家型人才和能在其平台上快速成长的高潜人才，开放岗位涵盖架构师、音视频开发工程师、C++开发工程师、算法开发工程师、AI算法工程师、产品经理、数据产品经理、数据分析师、UI设计师、资深交互设计师、高级创意拓展经理、高级用户体验设计师、海外内容运营等，部分岗位最高年薪可达百万，优异者薪资不设上限。校招方面，万兴科技开放了200+岗位，产研岗位平均年薪17W+,优异者薪资不设上限。

此次无论是社招还是校招，万兴科技都开展了多城市引才策略，开放包括长沙、深圳、杭州、北京、西安、郑州等运营中心的岗位，同时鼓励精英入湘发展。入湘发展的员工，不仅可享深圳同等高薪，还有机会享免息贷款“普惠安居计划”、股权相关激励计划等福利政策。感兴趣的求职者可在万兴科技官网人才招聘版块投递简历。